“合肥请您来,20万个岗位供您选”活动启动,全国高校应届毕业生快来就业创业!

当今时代,人才的作用越来越重要,区域发展的竞争正演变为人才争夺大战。在吸引人才这方面,合肥的做法一直可圈可点。
5月22日,“合肥请您来,20万个岗位供您选”活动启,向全国高校应届毕业生发出“青春之约”。一次性拿出20万个岗位,诚邀高校应届毕业生来肥留肥就业创业,力度之大、规模之大,前所未有

合肥20万个岗位邀请大学生!
事业能否快速发展关键在人才,人才活力能否充分释放关键在体制机制。
今年,新春伊始,合肥的“抢人才大战”一触即发。发布多条毕业生政策!内含租房、购房、创业等多项补贴福利政策。
合肥高校毕业生政策清单

5月22日,“合肥请您来,20万个岗位供您选”活动启动。
本次活动采取“线上报名预约、线下当面对接”,自即日起报名预约,先提供就业岗位20万个,后续将动态更新添加,计划每周举办1次现场对接会。具体岗位请微信扫下方“程序码”。

合肥市就业信息共享平台
01.线上报名预约
全国高校今年应届毕业生和在港澳台地区及海外留学归来人员,通过上方“程序码”进入活动页面,填写信息报名预约,并领取“合肥择业邀请码”(以下简称“邀请码”)。为了有序做好现场对接活动,首场面向高校今年应届毕业生和在港澳台地区及海外留学归来人员推出1万个“邀请码”,后期场次随着操办经验积累,将逐步增加邀请人数。市内高校应届毕业生可领取“邀请码”,也可凭学生证直接参加现场对接活动。
02.线下当面对接
5月29日,在合肥体育中心(地址:合肥市蜀山区潜山路与习友路交口西南角),举办首场现场对接会。后续将每周一发出“邀请码”,每周六举办现场对接会,请留意每周一的活动信息发布。
今年,合肥市直事业单位公开招聘人数为近3年最多。欢迎5月28日在肥参加此次事业单位招考笔试的应届毕业生,参加5月29日的首场现场对接会。
03.有关支持政策
交通费补贴
市外领取“邀请码”来肥参加线下对接会的高校今年应届毕业生和从港澳台地区及海外留学归来人员,凭来肥单程到达的飞机票(经济舱),或火车票(高铁/动车二等座、火车硬座/硬卧),或长途汽车票等,提交核验通过后,7个工作日内将交通费补贴据实发放至毕业生本人。
免费乘坐公共交通,免费进行文旅体验。
活动期间凭“邀请码”,免费乘坐合肥市域内地铁、公交,免费游览合肥市国有旅游景区(名单附后),可考察安徽创新馆、环巢湖十大湿地等。
住房租赁补贴
在合肥市重点产业链企业、专精特新企业、新型研发机构就业,且在肥无自有住房的高校毕业生,可分别按博士90平方米、硕士70平方米、本科50平方米标准,免费租住国有租赁公司房源3年;自行租住的,3年内按相应标准给予住房租赁补贴。博士后在站及博士来肥留肥就业创业,生活补贴及有关支持政策面议商定。
合肥诚挚欢迎历届高校毕业生来肥留肥就业创业,具体事项将另作安排。
本次活动如有考虑或安排不周之处,请广大毕业生多体谅包涵,并通过“合肥市人民政府发布”、“合肥发布”微信公众号评论区或所提供的联系方式,提出批评和建议,我们将认真吸纳并持续努力改进和完善。
联系电话:0551-12345
合肥市政府新闻办
2023年5月22日
条条大路通罗马,不拘一格降人才。广泛储备创新后备人才,精心培育卓越制造人才、建设高端产业平台……合肥精准施策,吸引人才,让各路人才茁壮成长。
延揽天下英才,打造人才集聚“强磁场”
治国经邦,人才为要。不拒众流,方为江海。
近年来,合肥坚持用政策引才、以产业揽才、搭平台聚才。满满诚意,只为实现“聚天下英才而用之”。

中科院合肥创新院。

比亚迪合肥基地整车下线
5月23日,记者在合肥市就业信息共享平台看到,其中不乏有比亚迪、蔚来汽车、京东方、中国科大先研院、数据空间研究院、阳光电源等知名企事业单位提供的优质岗位。
如中国科大先研院提供53个岗位,主要涉及人工智能、微电子、生物医药、新能源新材料等相关领域,招聘研究员、副研究员、博士后等中高端岗位。
中国科大先研院组织与人力资源部部长刘广兴表示,在中国科大先研院,可以进行自然科研系列职称自主评审,有利于职称上升;同时,先研院是国家自然科学基金、以及安徽省自然科学基金的依托单位,作为科研人员,可以申请相应的基金;先研院很注重人才的发展,会重点推荐符合条件的人才申报科技部创新人才推进计划等各类人才计划。

中国科大先研院。
“我是去年加入的中国科大先研院,目前正好入职1年。作为‘新合肥人’,先研院还给我提供了人才公寓。总之,在先研院只要你有能力,只要你有梦想,这里就有足够的舞台!”中国科大先研院人事主管刘晨晨表示。
优化人文环境,留住创新性人才
留住人才要发挥市场决定性作用与更好发挥政府作用,双管产下。只有建立公平、科学、合理的人才评优制度,营造良好的人文环境,如此,才能挽留吸引人才。

合肥市2023年春季“招才引智高校行”活动清华大学招聘会现场。(资料图)
让人才有位有为。人才最大的顾虑是[英雄无用武之地],事业上的成就感是留住人的关键。在这方面,合肥市搭建了人才创新创业的大平台,精心思考和设计人才的事业空间,确定和实施一批重大人才培养计划、重大科研和重点工程项目、重大产业公关项目,产学研相结合的项目,为各类人才创新创业提供广阔天地。
让人才名利双收。解决人才待遇问题是留住人才的核心。在这方面,合肥一是给予一流人才一流待遇;二是丰富人才收益途径;三是提升人才社会荣誉。
让人才舒心安心。良禽择木而栖,良好的人才环境是留才的根本。在这方面,合肥的做法一是优化创新创业环境;二是营造适宜生活环境;三是完善人才服务环境。
维夏之月,百卉俱开。与此同时,合肥的旅游业发展也是十分迅速。刚刚过去的五一假期,市民在城市街巷寻景寻味、在巢湖北岸望湖看林、走进纪念馆科技展触摸历史与未来、登顶大蜀山感受夜爬的快乐……这些景点,满足了市民对美好生活新期待。

合肥
“养人”的地方,创新的天地
期待更多“风华正茂”的人才
来到“风雨兼程”的合肥
共创“风生水起”的辉煌
合肥
一座温暖且热情的城市
值得期待,值得拼搏
更值得留下来

本帖最后由 hf新闻发布 于 2023-5-24 17:30 编辑

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